Seit über 17 Jahren unterstütze ich Führungskräfte und Teams erfolgreich beim Erreichen ihrer Entwicklungsziele.
Menschen verstehe ich als Experten für die eigene Person, das Team und die Erfolgsfähigkeit von Organisationen. Meine Leidenschaft ist es, wichtige Erfolgsfaktoren miteinander zu verknüpfen: Strategie, Selbst- und Mitarbeiterführung, Teamarbeit, Kommunikation, Resilienz und (Generationen-)Vielfalt. Dabei schaue ich zuerst auf das, was stärkt.
Schon als junger Mensch habe ich mich gefragt, wie man – trotz großer Herausforderungen – das Leben positiv gestalten kann. Im Laufe der Jahre hat sich meine Neugier nicht nur zu einem Interessenschwerpunkt, sondern auch zu einer wichtigen Fähigkeit entwickelt:
Mein Ziel ist es seither, Kompetenzen und Strategien für ein gelingendes Leben aufzuspüren, positive Veränderungsenergie und Zuversicht freizusetzen – gerade bei tiefgreifenden Veränderungen oder in herausfordernden Situationen. Das heißt, ziel- und lösungsorientiert etwas Gutes aus allem zu machen und dabei das Lachen wie einen Schatz zu hüten.
Bereits seit meinen ersten Erfahrungen in der Berufswelt beschäftigen mich die Wechselwirkungen von Qualifikation, Motivation und Gesundheit. Nach dem Abitur absolvierte ich zwei halbjährige Praktika in unterschiedlichen Branchen; anschließend habe ich ein Universitätsstudium der Betriebswirtschaft begonnen und als Diplom-Kauffrau abgeschlossen. Bis heute habe ich mehr als 30 Jahre wertvolle Praxiserfahrung in unterschiedlichen Branchen und Wirkungsfeldern gesammelt, größtenteils in Führungspositionen. Anfang 2007 gründete ich mein Unternehmen, um mich voll auf das Thema „Vitalperspektiven für Menschen, Teams und Organisationen" zu konzentrieren und gezielt wirkungsstarke Impulse zu setzen.
Die Wirksamkeit persönlich und im Team erhöhen – für mehr Zufriedenheit und Produktivität. Positive Energie freisetzen durch vielfältige, wissenschaftlich fundierte Methoden und sofort umsetzbare Lösungsideen. Mein Ansatz verbessert den Umgang mit hoher Dynamik, Unsicherheit und Komplexität.
Ressourcen entdecken und stärken, neue Perspektiven und Potenziale erschließen, Handlungsoptionen ausloten und zielorientiert kommunizieren – und das alles in klarem Stil: Strukturiert, lösungsorientiert, flexibel, weltoffen, humorvoll und begeisternd.