Strategie und Führung: Positiv führen – Mitarbeitende binden und gewinnen

Ziele:

Gerade jetzt sind Führungskräfte gefragt, die ein produktives Arbeits- und Innovationsklima durch das Ermöglichen neuer Denk- und Handlungsweisen schaffen. Eine positive Dynamik anstoßen, die auch danach noch trägt – das ist das Motto für Klausurtagungen, Coachings und Trainings für Führungskräfte. Sie beleuchten die Frage „Wofür und wie wollen wir zukünftig zusammen arbeiten?".

Wir zeigen und entwickeln gemeinsam Wege, wie Sie alltagstaugliche Strategien im Umgang mit Ihren Herausforderungen einsetzen, Fähigkeiten ausbauen und das Miteinander im Team stärken.

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Mögliche Inhalte:

- Reflektieren von Future Skills, Potenzialen und Ressourcen für positive Veränderungsenergie

- Bearbeiten aktueller Themen, z. B. Führen (auch auf Distanz) und Geführt werden, Resilienz und Zuversicht, Besprechungskultur, Verzahnung und Vernetzung

- Teamgeist stärken durch gemeinsame Vorstellung von Werten, Prinzipien, Ritualen, Prioritäten, Rollen und Verhalten

- Ziel- und lösungsorientierte Kommunikation, z. B. Konflikte regulieren, sinnvolle Feedbackformate und praktikable Entscheidungsformen ausloten, Arbeitsabläufe und Abstimmungsprozesse anpassen

- Praktiken und Tools für den Umgang mit Dynamik, Komplexität und Ungewissheit

- Kennenlernen und Ausprobieren von Stressbewältigungsstrategien für einen bewussteren Umgang mit Anspannung und Kraftreserven

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Positive Dynamik anstoßen, die auch langfristig trägt.

Wie funktioniert das? Das erfahren Sie in einem 15-minütigen Gespräch. Terminvereinbarung unter andrea.fenske@vitalperspektiven.de.